Lowongan Pekerjaan di Jabar Digital Service, Cek Syaratnya!

GenPI.co Jabar - Lowongan pekerjaan besar-besaran tengah dibuka dibuka Jabar Digital Service untuk enam posisi.

Dikutip dari laman resmi Jabar Digital Service, enam posisi yang dibuka yakni DevOps/SRE Engineer, Product Manager (Senior), dan Software Programmer (Junior).

Kemudian ada juga lowongan pekerjaan untuk posisi Software Programmer (Senior), UI Designer (Senior), dan UX Designer/Researcher (Senior).

BACA JUGA:  Pemprov Jabar Langsung Bentuk Satgas untuk Bantu Tenaga Honorer

Sementara bagi pelamar, bisa langsung menuju laman resmi Jabar Digital Service untuk mendaftar.

Berikut ini posisi dan syarat untuk melamar pekerjaan di Jabar Digital Service:

BACA JUGA:  Khusus Pelajar SMA/SMK, Wawali Kota Depok Buka Lowongan Ajudan

1. DevOps/SRE Engineer

- Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau bidang lain yang relevan;
- Memiliki pengalaman lebih dari 1 tahun pada bidang perancangan dan administrasi sistem serta infrastruktur server TI;
- Mampu merancang dan menuliskan dokumentasi teknis, arsitektur, topologi -komponen-komponen aplikasi dan infrastruktur;
- Mampu melakukan evaluasi database performance;
- Mampu melakukan instalasi software dan migrasi pada server;
- Mampu melakukan troubleshooting server dan infrastruktur;
- Mampu merancang dan menuliskan dokumentasi SOP operasional dan pemeliharaan sistem

BACA JUGA:  PT Pos Indonesia Buka Lowongan Pekerjaan Besar-besaran di Jawa Barat

2. Product Manager (Senior)

- Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Teknik Informatika dan disiplin ilmu lainnya yang relevan, atau pengalaman kerja yang setara;
- Memiliki pengalaman mengelola produk 3 – 4 tahun (profesional);
- Mampu menggali user requirement dan menerjemahkannya menjadi technical requirement (product backlog items);
- Mampu memahami user need dan user experience dalam mengembangkan produk;
- Mampu membuat dan mengurutkan product backlog items sesuai dengan prioritas - yang berorientasi pada kebutuhan pengguna;
- Mampu mengembangkan produk dan berkolaborasi dengan tim lintas fungsi sesuai dengan kaidah product development life cycle;
- Menguasai >1 metode software product management (Scrum/KanBan/Lean);
- Mampu melakukan perencanaan strategis pada pengembangan produk baik jangka pendek maupun jangka panjang;
- Merupakan nilai tambah jika memiliki kemampuan untuk melakukan budgeting anggaran dalam mendukung perencanaan strategis pengembangan produk.

3. Software Programmer (Junior)

- Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau bidang lain yang relevan;
- Memiliki pengalaman lebih 1 – 2 tahun pada bidang perancangan, pembangunan, dan pengembangan software berbasis web service;
- Menguasai bahasa pemrograman serta development tools yang dibutuhkan;
- Mampu melakukan perancangan sistem, implementasi, dan evaluasi, berdasarkan business/user requirements;
- Mampu melakukan problem solving dengan logical thinking, algoritma, dan struktur data yang tepat;
- Mampu merancang dan membangun struktur database, skema, query secara optimal dan efisien;
- Mampu merancang dan melakukan pengujian dengan berbagai metode software testing;
- Mampu menuliskan dokumentasi teknis pada fitur/software yang dibangun secara jelas;
- Mampu melakukan instalasi software pada server serta melakukan monitoring;
- Mampu melakukan evaluasi dan meningkatkan metric software standards;
- Mampu melakukan troubleshooting dan debugging sistem, memperbaiki errors pada layanan.

4. Software Programmer (Senior)

- Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau bidang lain yang relevan;
- Memiliki pengalaman lebih 3 tahun pada bidang perancangan, pembangunan, dan pengembangan software berbasis web service;
- Menguasai bahasa pemrograman serta development tools yang dibutuhkan;
- Mampu melakukan perancangan sistem, implementasi, dan evaluasi, berdasarkan business/user requirements;
- Mampu melakukan problem solving dengan logical thinking, algoritma, dan struktur data yang tepat;
- Mampu merancang dan membangun struktur database, skema, query secara optimal dan efisien;
- Mampu merancang dan melakukan pengujian dengan berbagai metode software testing;
- Mampu menuliskan dokumentasi teknis pada fitur/software yang dibangun secara jelas;
- Mampu melakukan instalasi software pada server serta melakukan monitoring;
- Mampu melakukan evaluasi dan meningkatkan metric software standards;
- Mampu melakukan troubleshooting dan debugging sistem, memperbaiki errors pada layanan.

5. UI Designer (Senior)

- Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau bidang lain yang relevan;
- Memiliki pengalaman design di UI minimal 3 – 4 tahun (professional);
- Memiliki pengetahuan dalam mendesain tampilan Web atau mendesain untuk tampilan mobile;
- Mampu mengkombinasikan warna, tipografi dan layout yang baik dalam desain;
- Mampu mengoperasikan software design seperti Photoshop, Illustrator, Sketch, Adobe XD dan Figma;
- Mampu memanfaatkan penggunaan image, icon, dan aset graphic lainnya yang tersedia secara open source;
- Mampu membuat dan mendesain Sitemaps, User Flow, Wireframes, Hi-fi, Lo-fi dan prototypes.

6. UX Designer/Researcher (Senior)

- Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1/S2 dari semua jurusan;
- Memiliki pengalaman bekerja 3 – 4 tahun di bidang yang relevan;
- Mengetahui metode research;
- Mengetahui teknik-teknik moderating;
- Minimal pernah melakukan 1 satu kali research;
- Minimal pernah menggunakan 1 metode research;
- Memiliki kemampuan interview;
- Memiliki kemampuan melakukan note taking interview;
- Memiliki kemampuan melakukan debriefing interview;
- Memiliki kemampuan melakukan observation;
- Memiliki kemampuan melakukan data collection;
- Memiliki kemampuan dalam melakukan user testing;
- Memiliki kemampuan dalam membuat laporan riset.